根据云南省人力资源和社会保障厅、云南省发展和改革委员会、云南省财政厅、国家税务总局云南省税务局《关于转发进一步实施阶段性缓缴社会保险费政策文件的通知》（云人社通〔2022〕46号）精神，在深入实施《云南省阶段性缓缴社会保险费政策扩围延期实施办法》(云人社发〔2022〕22号)规定的扩围延期政策基础上养老政策新政，缓缴范围扩大到全省所有受疫情影响生产经营困难的中小微企业、以单位方式参保的个体工商户、参加企业职工基本养老保险的事业单位及各类社会组织，缓缴期限为2022年9月至2022年12月。
阶段性缓缴政策到期后，申请缓缴社会保险费的用人单位可采取分期或逐月等方式于2023年12月15日前补缴缓缴的社会保险费,补缴期间免收滞纳金。
文件解读：“一扩” “一延” “一衔接”
“一扩”：进一步扩大缓缴政策实施范围
原政策（人社部发〔2022〕31号）：受疫情影响严重地区生产经营出现暂时困难的所有中小微企业、以单位方式参保的个体工商户，参加企业职工基本养老保险的事业单位及社会团体、基金会、社会服务机构、律师事务所、会计师事务所等社会组织参照执行。
扩大至
新政策（人社厅发〔2022〕50号）：覆盖本地区所有受疫情影响较大、生产经营困难的中小微企业、以单位方式参保的个体工商户、参加企业职工基本养老保险的事业单位及各类社会组织。
“一延”：适当延长补缴最后期限
原政策（人社厅发〔2022〕16号）：企业原则上应在缓缴期满后的一个月内补缴缓缴的失业保险、工伤保险费款；缓缴的企业职工基本养老保险费最迟于2022年底前补缴到位养老政策新政，期间免收滞纳金。
延长至
新政策（人社厅发〔2022〕50号）：阶段性缓缴社会保险费政策到期后，允许企业在2023年底前采取分期或逐月等方式补缴缓缴的社会保险费，补缴期间免收滞纳金。
“一衔接”：妥善处理缴费状态认定与相关政策衔接等问题
新政策（人社厅发〔2022〕50号）：
各地社会保险经办机构在提供社保缴费查询、出具缴费证明时，对企业按照政策规定缓缴、补缴期间认定为正常缴费状态，不得做欠费处理。
企业已依法代扣代缴的，职工个人缴费状态认定为正常缴费。
主动配合当地相关部门，妥善处理与职工落户、购房、购车以及子女入学资格等政策的衔接问题。
五华区参保企业坚持自愿、依申请的原则，符合条件的困难企业，可根据自身情况申请缓缴一定期限的社保费，需办理缓缴的参保单位携企业《营业执照》、单位公章、困难企业证明或书面承诺并填写《云南省社会保险费缓缴申请表》，于每月20日至昆明市五华区莲华街道龙泉路191号万彩城市花园6幢425办公室提出缓缴申请，咨询电话：0871-63585726。
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